Построить карьеру и не надорваться

Построить карьеру и не надорваться

Стресс есть в каждой профессии. Более того, вид собственности компании, в которой вы работаете, предопределяет специфику стресса.

Принято считать, что в частных организациях главным источником беспокойства для сотрудников является собственник, для которого не существует понятия личной жизни подчиненных, поскольку его личная и профессиональная жизнь представляет собой одно целое.

Стресс в госкомпаниях вызван стремлением людей сохранить баланс между поведением, которое в данной организации считается “приличным”, и тем поведением, которое поможет в продвижении по карьерной лестнице. Если частные компании стараются выстроить систему мотивации персонала так, чтобы две описанные выше модели поведения совпадали, то в госструктурах сотрудники нередко испытывают “когнитивный диссонанс”.

Об актуальности проблемы говорит хотя бы тот факт, что число посвященных теме рабочего стресса бизнес-тренингов за последние два года возросло в три раза, говорят специалисты. Однако любой тренинг — это не решение вопроса, а всего-навсего полумера.

Поэтому не следует думать, что существуют какие-то специальные курсы, на которых могут научить, “как жить в гармонии с собой”.

“Руководители зачастую не берут на себя труд подсчитать убытки, которые их фирмы несут из-за текучести персонала, болезней, тихого саботажа и банального воровства.

Что не убивает, то делает сильнее

Есть уровни стресса, которые, хоть и с некоторой натяжкой, можно назвать “полезными”. Когда человек пребывает в таком состоянии, выброс адреналина в кровь увеличивается, пульс учащается, а мозг начинает работать активнее. Некоторые менеджеры специально “загоняют” себя в условия цейтнота и ограниченных ресурсов.

Специалисты рекомендуют руководителям своими руками создавать мотивирующее и вдохновляющее видение будущего организации. “Уровень стресса, который человек способен выносить, прямо пропорционален смыслу и ценности, которые он видит в своей работе.

Вспомните примеры из жизни великих художников, с упоением работавших сутками. Все дело в увлеченности идеей. Превратите время с 9 до 18 часов в будние дни в увлекательный творческий процесс и вы увидите, что многие люди смогут переносить гораздо более высокий уровень напряжения.

Самые свежие новости медицины на нашей странице в Вконтакте
Читайте также

Добавить комментарий